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收到心仪公司的面试通知,邮件上让我添加HR微信?

发布人 : 黄鸿之发布时间 :2020-04-23分类 : 招聘技巧浏览量 : 1702

春招开了2个多月了,你的好友列表里添加了多少个HR的微信呢?添加完微信后,大家有设置朋友圈权限吗?跟HR聊了些什么呢?



01、让求职者添加HR微信的邮件很常见


这个春招,因为很多公司都改为线上面试,这个时候使用最多的就是微信了。所以很多同学都有收到短信、邮件,通知求职者加HR微信。


@一点点加红茶:收到了最快的面试通知!昨晚上投的 刚刚通知我加hr微信,hr和我说“明天方便视频面试吗?”我???方便倒是方便,但我不想洗头和化妆啊。。。


@Free:天。。投简历加了hr微信,结果和人hr聊起了美食。。 @不知名人士:Hr加了我微信,刚才给我打电话和我了解基本情况,最后问我“你微信头像就是您现在一个状态吗?本人头发就很红吗?”我说不是。她又问我“您当初为啥选这样一个头像?”……@梦重重:昨晚投了个了校招,hr回了邮件让加微信,加了之后说等安排了面试时间通知,不知道会不会通知但是总算是有了那么一点点希望了。


@麦芒:为什么跟有的hr沟通这么费劲。。打一鞭子走一步那种。。有啥想了解的想知道您倒是问啊?加了我微信没动静了。。我发了句您好给我回个表情,然后又没动静了。。您是想面我是不想面啊。@无法安心:沙雕一样加了hr微信还忘记把朋友圈三天可见了。。


02、加微信后该主动打招呼吗?


添加HR微信后要不要主动聊天,跟HR聊什么好呢?如果跟HR打招呼后,发现对方根本没有理自己,会不会很尴尬?


村主任认为不必太过纠结这个问题,微信是又一个可以增加自己存在感的平台。添加到HR后我们可以主动地打招呼。打招呼说什么呢?这里给大家一个建议:跟HR问好之后,发送一段30字左右的自我介绍。主要的内容是姓名+毕业学校+专业+投递岗位。这样一来方便HR备注,也能让HR感受到你的诚意。如果HR一直没有给你回复,再隔两天可以再次询问,说明邮件上让你联系他的,请问什么时候安排面试?说话的语气做到真诚、谦逊即可。



03、朋友圈要设置成3天可见吗?


在添加HR微信前,同学们最大的疑虑就是“朋友圈要给HR看吗?还是直接设置成3天可见?”都说朋友圈是一面镜子,反映了我们的性格、品味、价值观、气质、格局等等。这可以算是另一种背景调查,多少可以判断出你简历上的自我评价是否属实。


不过,这个校招,HR添加了那么多求职者,是不是也会经常去翻看每个人的朋友圈呢?答案是:目前不太会!理由是如今每个HR都忙到抽不开身,各种筛简历,通知面试者,开远程面试等等。最保险的操作是将HR分组,如果所发的朋友圈是一些高规格的内容,大可直接开放给所有人。当你想发一些风格比较特异的,不适合塑造个人正经形象的内容可以直接屏蔽掉HR分组即可。所以,不太建议直接把朋友圈设置成三天可见,或者是HR不可见。


04、HR很久都没通过我的好友申请怎么办?


见到有同学说,前几天收到面试邮件,里面附上了HR的微信号,让同学们主动去加HR。但是出现了一个很大的问题,添加HR微信5天了,对方还没有通过好友,这个怎么解决?


HR没有加微信主要有3个原因,一个是添加的是HR的工作号,所以回复会比较慢一些。一个是HR漏掉了这件事,校招期间会有很多同学添加HR的微信,出现漏掉一两个的情况也还算正常。当然,也不排除有极个别HR不想加的情况。这个时候,就需要同学们再主动一些了。具体的做法是,如果HR连续3天都还没有通过我们的加好友申请,可以再次添加一次,并加好友申请那里注明你的意向!这里需要多注意的是,个人昵称,不要太过非主流,或者是一些比较难搜索到的符号。

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