建立内部人才评价的最佳机制
管理中的人才评价“如果不能衡量，就无法管理。”在结果导向的管理趋势和功利主义的市场经济中(在此功利主义并非贬义词)，对生产要素的衡量是一切高效经济实体能立足于商业战场并取得成功的关键要素。这种衡量过去是土地、资产、技术、信息，而现在人这一要素，正在变成一个管理者不得不考虑的关键。对人的评价总体可以分2021-06-04人才评价 1129
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